在苍南县历史上，他是第一个，也是迄今为止唯一一个由苍南县委发文号召学习的先进党员。他是——苏曦
人们都说，做人难，做好人更难；做官难，做好官更难。
苍南官场“名人”苏曦30年的干部历程，一路走来，磕磕碰碰，真切证明好官难做！
▲左边第三个为苏曦本人
2004年被《中国人物周刊》评为年度先进人物，2004年11月《南方周末》为其作过专访，并得到时任浙江省委书记的关注和批示。2016年入围“温州十大法治人物” 。对于苏曦这样的老干部，我们也一直都充满好奇。
坚持为群众办实事
1990年，23岁的苏曦到仙居乡人民政府当文书。他从不收烟酒，不看笑脸，不论亲朋，不分生熟，也不摆架子，只看这条子该不该盖章。
1992年下半年，苏曦向县里提出到全县最艰苦的括山乡工作。周家城村座落在海拔400多米山顶上，崇山峻岭，群山环绕，不通公路，当时村民人均年收入仅200元。经过一段时间的调查，他搞了一套发展“经济农业”的详细方案。
那一年，周家城村开辟果园瓜地210多亩，养鱼两万多尾。家家户户的西瓜个大味甜，圆滚滚、绿溜溜，卖相与口味俱佳，挑到山下，价格比一般的西瓜高出一倍。后来，苏曦调到了五凤乡政府。他首先想到的是尽职尽责为群众办几件实事。
苏曦在五凤乡推动修建乡卫生院、修公路、在全国率先探索高山异地搬迁扶贫的新路子、争取让五凤的乡中心学校告别了危旧教学楼。在那么多地方工作，就数在五凤乡事业上最没有遗憾。
1997年4月初，苏曦被县委组织部调到望里镇人民政府，到1999年调离，苏曦为老百姓盖了卫生院，还尝试创新推行租赁制卫生院改革。通了公路，建了大桥，规划了生态公园等等，办了不少事。
坚守一线，敢于创新?2003年5月，苏曦被任命为苍南县气象局第一任业务副局长。
苏曦对苍南县气象局进行大刀阔斧的改革，在防灾减灾、应对气候变化以及促进经济社会可持续发展等方面做出了突出的贡献。他制定出台了气象灾害应急预案，初步建立了“政府主导、部门联动、社会参与”的气象灾害防御机制和多灾种的监测预警应急机制。搭建了台风监测数据信息平台等五大功能平台，升级改造气象信息网络、实现了多部门监测预警信息共享。
闲不下来的好干部
2010年，苏曦去县总工会任党委委员，并当选为县总工会副主席，分管职工权益保障工作。
他用真情化解每一起劳资矛盾纠纷，真心服务每一个困难职工群众，在为职工维权的道路上一步一个脚印，做出了感人而又不凡的业绩。
▲调解家属赠锦旗
苏曦擅长处理群体性劳资案件，善于运用调解技能，平息化解劳资矛盾，并能正确处理好企业利益与职工权益的关系。几年来，由苏曦经手的案件总计有50余起，涉及金额900万余元，有效化解了各类职工权益的纠纷事件，真正把维权工作做到职工心坎上。
在职工送来的每一面锦旗、每一封感谢信的背后，都有一个感人的维权故事。
“金杯银杯，不如老百姓的口碑。”苏曦，在老百姓弱势群体中，简直就是“青天大老爷”。
30年来，苏曦很不容易，很不简单，很不一般，内心的苦和痛又有谁能体会！?三十载直躬何人忌？如今，苏曦依然是“我田方寸耕不尽，何用百顷糜千金”。也许那正是他提高品德修养，不追求物质利益的心里写照吧。
岁月如歌，人生是树。苏曦30年的经历是一首首放歌。苏曦30年的经历是一圈圈年轮。?
为这样为真心真意为群众办事的老干部点赞！
发布：向东
责任编辑：
马龙泉_dy101
