青岛市即墨区： “1+N”模式做大基层社会治理“朋友圈”

11月份，居住在环秀街道悦·风林小区的韩祥峰专程来到金茂社区，亲手送上印着“情系业主办实事 热情服务暖人心”几个金灿灿的大字的锦旗。“住在这里让我觉得很安心，感谢你们的辛苦付出！”

作为金茂社区主任，杨燕妮为能得到群众认可感到无比自豪。金茂社区成立于2022年9月，辖区既有东城家园这样的老旧小区，又有交付时间仅有一两年的新小区，社区位于城阳和即墨交界处，外来人口多，人员流动大，居民对社区认同感和归属感不强。

如何在不同居民间形成共识与认同，共建美好家园是环秀街道要解决的首要任务。去年，街道在金茂社区引入了党建引领多元社会治理模式，今年，街道将“全面提升社区治理水平”作为第二批主题教育的重要抓手，在金茂社区推行 “1+N”工作模式，充分发挥社区党委“1”的核心引擎作用，带动驻地单位、社会组织、物业、网格员、热心居民等“N”类治理主体积极投身社区共治，做大基层社会治理“朋友圈”。

据社区党委书记于明媚介绍，社区定期开展居民议事厅、社区“夜话”活动，社区工作人员、居民代表、社会组织、物业公司代表等全部参会畅所欲言，建言献策，为社区治理“开良方”为解决居民急难愁盼“出良策”。

金茂悦·麓院的居民李先生就曾因无法安装充电桩而苦恼不已，社区党委联动网格员入户走访了解情况后，马上联动供电公司、施工方、物业、地产方、社区网格员坐在一起商量解决方案，由物业公司、地产公司督促施工进度，供电公司验收通电，社区联系充电桩安装公司申请预约，成功帮助居民解决了汽车充电难题。

到社区送锦旗的韩祥峰反映小区绿化带被破坏没有及时恢复，“社区杨主任立即叫上网格员和工作人员到现场查看情况，了解到是因管道施工将绿化植给破坏了，于是社区叫上我、物业负责人、网格员一起协商解决方案，统计需要补种的数量和面积，分批次做好绿化补栽，由于已近深秋，社区还要求物业精心养护新载种的绿植，确保存活率。”事后，韩祥峰表示社区将居民的事情当做自己的事情来办让他很感动，于是出现了开篇的一幕。

“社区党委是主心骨，把方向、搭台子，遇到事情大家坐下来共同研究，分工协作，这样社区的氛围就会越来越好！” 社区党委书记于明媚说。

除了为居民解难题外，“1+N”模式下，社区积极吸纳社会达人、兴趣社团，组建社区文化队伍。其中，红歌合唱团团队成员从起初的几个人增加到20多人，大家经常聚在一起学红歌、唱红歌，并且队伍还在不断壮大；成立了剪纸社团，邀请专业剪纸教师，让居民在家门口就能接触非遗技艺；社区还联合多方力量组织丰富多彩的睦邻活动，中秋国庆假期期间，社区联动志愿者、居民开展了做月饼、棋牌赛等多种活动，他们高兴地说：“社区的活动我都爱参加，管它会不会，就图个放松好玩。”

如今，社区公益活动越做越多，义诊、爱心理发、跳蚤市场……活动虽小，但能量巨大，在社区党委的引导下，居民还自觉组建了志愿者队伍，爱心帮扶、矛盾调解、隐患排查，凡事都愿意搭把手、出份力。环秀街道相关负责人表示，下一步将把党建引领基层治理的触角向每家每户延伸，在辖区范围内推广“1+N”工作模式，不断与辖区学校、企业、公益组织等携手，做大社会基层治理“朋友圈”。